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·婚前财产协议书
甲方:** 乙方:** 甲乙双方于2005年3月16日履行了结婚登记手续,都愿共筑爱巢,白头偕老。但为防止今后可能出现的婚前财产纠纷,现双方理智地协商,就婚前财产达成如下协议: 一、婚前财产范围:甲方的财产有,奥迪A6型轿车一部,木器加工厂一座(资产总价值50万元),住房一套(**市**区**路***号**居
·来件装配协议书(轻工)
编号:(87)CM______ 日期:____年__月__日于______ ______进出口总公司____省分公司,地址:___市____路____号,电挂:“INDUKT”KWANG-CHOW,和___市无线电一厂,(以下简称甲方)与AMEREKINTERNATIOAL(H.K.)LTD HONGKONG,
·劳动合同期限如何约定?
根据劳动合同法第十二条的规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。合同期限可长可短,但合同期限再长也应当在劳动者达到退休年龄时终止。单位订立一份试用期劳动合同,仅约定试用期,那么试用期不成立,劳动合同法
·妻子当全职主妇,约定丈夫给“月薪”有效吗?
所谓劳动报酬,是指根据我国劳动法规定,劳动者从事生产活动而获得的各种收入,它是基于劳资关系而产生的。而在婚姻关系中,夫妻双方负有共同从事家务劳动的义务,因此,不存在谁给谁支付劳动报酬的问题,但这并不意味着欣怡和李刚的这种薪酬约定就是无效的。 我国婚姻法第十九条规定,夫妻可以约定婚姻关系存续期间所
·劳动合同续订时劳动者岗位发生变化,可否重新约定试用期?
即使劳动合同续订时劳动者工作岗位发生变化的,不能重新约定试用期。《劳动合同法》第十九条第2款规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。因此,不论劳动合同续订时劳动者的工作岗位是否发生变化,同一用人单位与同一劳动者均不能重新约定试用期。因此,劳动合同法实施后,用人单位应自觉遵守有关试用期劳动者权益保护的法律规定
·用人单位与劳动者为终止或者解除劳动合同所达成处分协议,其效力如何认定?
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第10条规定,“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议,不违反法律、行政法规的强制性规定,且不存在欺诈、胁迫或者趁之危情形的,应当认定有效。”在劳动合同解除或终止时,许多用人单位会与劳
·婚内财产协议约定个人债务个人承担有效吗?
因为婚姻关系存续期间,以夫妻名义借钱的会被认定为夫妻共同债务,双方都要承担还款义务。所以有些人为避免对方偷偷借钱,最后自己也要还钱,便签订婚内财产协议,约定个人债务个人承担。不过,这时候要确定是否有法律效力。 事实上,签订婚内财产协议要按照法律规定,有以下情形之一的会被认定为无效: 1、一方以欺诈、胁迫的手段
·AA制夫妻婚内财产协议怎么写?
一份AA制夫妻婚内财产协议应当采用书面形式订立,协议内容通常包括以下几点内容:1、双方基本信息;例如双方姓名、性别、民族、住址、身份证号等。2、定约依据;例如说本协议依据《婚姻法》、《合同法等相关法律规定订立。3、列明夫妻双方婚姻财产范围及归属;这个需要特别谨慎,属于一方的个人财产一定要写明,同时可以写明婚后财产
·用人单位与劳动者为终止或者解除劳动合同所达成处分协议如何认定?
续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议,不违反法律、行政法规的强制性规定,且不存在欺诈、胁迫或者趁之危情形的,应当认定有效。”在劳动合同解除或终止时,许多用人单位会与劳动者就劳动合同解除或终止事宜签订处分协议,包括劳动报酬的支付以及加班费、经济补偿金或赔偿金等进行一次性解决。从该类协议的性质来看,
·违反约定试用期是否只需赔偿工资差额?
根据劳动合同法第八十三条的规定,用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正,违法约定试用期已经履行的,由用人单位以劳动者使用期限满月工资为标准,按照已经履行的试用期的期限向劳动者支付赔偿金。并不是违法约定试用期只需赔偿工资的差额部分。一般也须符合在劳动合同中违法约定试用期,违法与约定的试用期已经履
·签了《房屋拆迁安置协议》,逾期交房的违约金怎么计算?
1.《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》其中规定:第十五条,根据《合同法》第九十四条的规定,出卖人迟延交付房屋或者买受人迟延支付购房款,经催告后在三个月的合理期限内仍未履行,当事人一方请求解除合同的,应予支持,但当事人另有约定的除外。法律没有规定或者当事人没有约定,经对方当事人催告后,解
·解除同居关系后达成的赔偿约定是否有效?
1、公布的《婚姻法司法解释(三)》共19条,征求意见稿原来是21条,也就是正式发布的司法解释比原来少了两条。缺少的两条正是原来在征求意见过程中饱受社会争议的。其中第二条关于“有配偶者与他人同居,为解除同居关系约定财产性补偿”的问题的条文被取消。为什么取消这一条?最高法院民一庭庭长杜万华说,因为婚外同居这种现象比较复杂,在具体
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扰乱国家机关工作秩序罪 扰乱国家机关工作秩序罪,是指多次扰乱国家机关工作秩序,经行政处罚后仍不改正,造成严重后果的行为。·
窝藏、转移、隐瞒毒品、毒赃罪 ·
非法种植毒品原植物罪
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