上海金泽古镇医疗事故律师

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金泽古镇医疗事故法律咨询:

·故意伤害十级伤残的赔偿是多少
  故意伤害十级伤残的赔偿是多少

·我出了公伤右手食指骨折，现伤残鉴定为拾级，现在社保定为十二个
  我出了公伤右手食指骨折，现伤残鉴定为拾级，现在社保定为十二个月理陪，是不是还要给柒个月给厂方，不给厂方就算我的工资，因为我的工资是九仟，社保赔偿三仟三佰一个月，而且我早就被老板叫去上班了，

·工伤咨询,眼表碱烧伤刚做了羊膜移植术20天化工厂工人47岁男现在情况是医疗费用厂
  眼表碱烧伤刚做了羊膜移植术20天化工厂工人47岁男现在情况是医疗费用厂实报实销请问其他该如何处理?谢谢~！

·我在做腘窝囊肿手术后小腿静脉血栓形成，做手术医方有没有责任
  我在做腘窝囊肿手术后小腿静脉血栓形成，做手术医方有没有责任

·工厂里上班时脚被打伤，老板拒付医药费及停工期间的工资，并遭辞工。
  一亲戚A在一家织布厂工作，在搬运布时，一只脚的大脚趾的指甲被打伤，后来医院建议拿掉。期间不能上班，厂里老板拒付医药费和停工期间的工资，并且因不能亲戚A不能上班，辞掉了亲戚A并且另找了人顶替。请问是否可以起诉老板支付医药费以及停工期间的工资补偿。

·我朋友被黑社会寻仇！然后打电话叫人来反而把他们弄残！！请问这算正当防卫吗？
  我朋友那日在宾馆跟他女朋友在一起！他女朋友以前的男朋友看到了！！就带了4  5个人来找*烦     于是我朋友就打电话叫了人  把他们剁了俩x````  然后就跑了！！！ 我朋友在另外一个朋友店上玩的时候！！ 他们又拿了x来找我朋

·我想咨询交通事故伤残赔偿和工伤伤残赔偿的问
  我想咨询交通事故伤残赔偿和工伤伤残赔偿的问

·关于残疾等级补贴,律师,律师，您好。我想咨询下关于残疾等待补贴数
  律师，您好。我想咨询下关于残疾等待补贴数额方面国家有相关的法律知识吗？

·请教，事业单位医院，医学检验专业学校毕业在医院检验科从事检验
  咨询，事业单位医院，医学检验专业学校毕业在医院检验科从事检验工作三十年，近年单位不让从事该专业，能否申请劳动仲裁?

·医院发生医疗纠纷院长被殴打怎么
  医院发生医疗纠纷院长被殴打怎么

·不知道去的是私立医院，去到各种检查各种费用，感觉被骗
  不知道去的是私立医院，去到各种检查各种费用，感觉被骗

·骑摩托车给一个骑自行车的碰了一下。当时给受害者送到了医院。支付了医药费交警和警察
  骑摩托车给一个骑自行车的碰了一下。当时给受害者送到了医院。支付了医药费。大夫说有骨折现象，开了药。之后受害者像我要元损失费。我都给了，之后给受害者留了手机号和身份证号。可是过了第二天。受害者给我打电话。让我支000块钱医药费和复查费。我刚毕业不久。能借的也都借了。就借到000已经给受害者转过去了。出事的时候他们没报警。交警也没来。出事的现场也没有监控录像。现

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金泽古镇医疗事故法律知识:

·医院医疗纠纷预防
      一、医院方面    　1医院可以设立医疗纠纷投诉办公室，并有专人负责，不能成为“意见箱”只是一种摆设。当患者对医疗质量不满时，可以到投诉办公室反映情况，投诉办公室应尽快调查落实并及时解决问题。这样，不仅可以避免医疗纠纷，还可以减少患者因不满而四处宣扬给医院造成负面影响。当医院

·医疗纠纷达成协议已履行，能再起诉吗？
  《医疗事故处理条例》第四十六条规定：发生医疗事故的赔偿等民事责任争议，医患双方可以协商解决；不愿协商或协商不成的，当事人可以向卫生行政部门提出调解申请，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。本案中，周某在做手术过程中死亡后，其家属不愿做医疗事故鉴定，而是选择和院方协商方式解决问题，并达成一致协议；第二天，周某子女即领走

·医患之间非医疗纠纷的处理
  非医疗纠纷的医患纠纷虽然也是发生在医患之间，但其纠纷的性质并不特殊，在其他平等的民事主体之间同样存在，按其性质可分为两种：１．民事债权债务纠纷在这类案件中最常见的是医疗费纠纷。近年来，根据有关资料显示，患者欠交医疗费的情况越来越多，已发展到严重影响到医院资金的运转，制约医院发展的地步。医院为了自身的利益，纷纷将

·医疗事故的赔偿项目
      1.医疗费    　　受害人在医疗事故发生后因健康受损需要进一步治疗,无论患者经治疗后痊愈、残废还是死亡,这其中都有部分医疗费用属于因医疗事故发生而支出的不必要的费用,如果医疗事故造成了不良后果需要进行长时间的后续治疗,还需要支付将来所需的医疗费。医疗费的赔偿应当与损失相一致。主要包

·员工医疗期满，用人单位是否可以进行调岗或解除劳动合同？
  根据劳动合同发的规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月的工资，可以解除劳动合同:劳动者患病或者因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。故员工医疗欺瞒后不能从事原工作，经过用人单位另行安排的，进行调岗，仍不能胜任的，才可以解除，故

·劳动者被解除劳动合同的情形下，用人单位是否还有义务向工伤职工支付一次性伤残就业补助金？
  《社会保险法》第39条第3款明确规定，终止或者解除劳动合同时，工伤职工应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付。该规定仅将终止或解除劳动合同作为工伤职工享受一次性伤残就业补助金的前提条件，并未将合同解除方式与原因作为支付一次性伤残就业补助金的前提条件。其次，根据《工伤保险条例》第42条的规定，工伤职工仅在丧

·律师参与医疗纠纷非诉讼的调解
  《医疗事故处理条例》（5）将协商解决分为医患双方自行协商解决和在卫生行政机关主持下的协商解决两种方式。忽略律师在该阶段的作用是错误的。当患者在医院死亡或者造成比较严重后果后引起纠纷，患者及家属的矛头往往会直接指向经治的医务人员，有时还会转向医疗机构的负责人去发泄激动和不满的情绪，近几年来聚众医疗机构闹事的事件经常见诸于报

·医疗事故罪
       一、概念及其构成   医疗事故罪，是指医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的行为。   （一）客体要件   本罪侵犯的客体是医疗单位的工作秩序，以及公民的生命健康权利。犯罪对象是生命健康安全正遭受病魔侵害的病人。所以，倘

·伤残职工在停工留薪期内或停工留薪期满后死亡的，其近亲属享有那些赔偿？
  一、在停工留薪期内死亡的：根据《工伤保险条例》第39条的规定，伤残职工停工留薪期因工伤导致死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金待遇。丧葬补助金：6个月的统筹地区和上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金：按照劳动者本人工资的一定比例发给因工死亡劳动者生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；

·交通伤残等级鉴定划分
      根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级（100%）到第X级（10%），每级相差10%。伤残等级划分依据.        一级伤残划分依据        a.日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设

·医疗过错司法鉴定
      医疗过错司法鉴定是司法鉴定人运用科学技术和知识，对医疗纠纷诉讼中医方在诊断、抢救、治疗、护理、管理等行为中是否存在过错及过错与患者损害后果之间的关系及其程度进行鉴别和判断，并出具鉴定结论或意见的活动。鉴定机构在鉴定前，应要求委托方和当事人及其代理人同时到场，确保鉴定人可听取意见，询问情况。鉴定

·工伤职工如何申请伤残鉴定?
  医疗期终结后，单位拒绝进行劳动能力鉴定的，受伤职工可以自行申请伤残鉴定。受伤职工自工伤医疗期满之日起计算鉴定申诉期为半年。具体程序如下：　　1．凡申请劳动能力鉴定的受伤职工，须向市劳动保障局指定的劳动能力鉴定服务机构（以下简称服务机构）递交书面申请，并按要求详细填写《伤病职工劳动能力鉴定个人申请表》（一式三份），与市劳

·私放在押人员罪
  

·重大劳动安全事故罪
  重大劳动安全事故罪，是指安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

·走私淫秽物品罪
  走私淫秽物品罪，是指以牟利或者传播为目的，违反海关法规，逃避海关监管，非法运输、携带、邮寄淫秽的影片、录像带、录音带、图片、书刊或者其他淫秽物品进出境的行为。

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