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·一、交通事故如何申请工伤赔偿? 一、交通事故如何申请工伤赔偿? 1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费不支持双向赔...
·由于现行车辆越来越多,车辆在道路上因过错或者意外造成的交通事 由于现行车辆越来越多,车辆在道路上因过错或者意外造成的交通事故时有发生,交通事故可以由不遵守交通规则造成,也可以由自然因素造成。那么在交通事故中,民事诉讼主体资格确认就尤为重要。下面,我们将为您提供交通事故民事诉讼主体资格如何认定的有关内容。 (一) 受害人及亲属请求赔偿的主体...
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·股票质押交换公司债券的条件是什么? 股票质押交换公司债券的条件是什么? 一、股票质押交换公司债券的条件是什么? 本次发行债券的金额不超过预备用于交换的股票按募集说明书公告日前20个交易日均价计算的市值的70%,且应当将预备用于交换的股票设定为本次发行的公司债券的担保物。预备用于交换的上市公司股票应当符合下列规定:...
·汽车产品购销合同 汽车产品购销合同 汽车购销合同 车方(甲方):___________________ 购车方(乙方):_________________ 甲方______现将______车转让于乙方______。该车车牌号为码为______,发动机号为______,车架号为______。现订立...
·一、新交通法的酒驾和醉驾处罚规定是什么? 一、新交通法的酒驾和醉驾处罚规定是什么? 饮酒驾驶: 饮酒驾驶机动车辆,罚款1000元—2000元、记12分并暂扣驾照6个月;饮酒驾驶营运机动车,罚款5000元,记12分,处以15日以下拘留,并且5年内不得重新获得驾照。 醉酒驾驶: 醉酒驾驶机动车辆,吊销驾照,5年内不得...
·一、未交社保怎样解除劳动合同? 一、未交社保怎样解除劳动合同? 用人单位未依法缴纳社会保险的,劳动者可以以此为由立即解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个月。 二、法律...
·一、单位不交保险可以随时辞职吗? 一、单位不交保险可以随时辞职吗? 单位不交社保,依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同,用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金; 中华人民共和国劳动合同法 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合...
·对方人保车险理赔流程是什么? 对方人保车险理赔流程是什么,需要提交哪些材料?一、对方人保车险理赔流程是什么 1、发生交通事故后,车主请保护现场并采取必要的紧急施救措施。 2、请立即拨打人保车险公司报案电话或有条件的情况下通过传真等方式向人保车险公司报案,人保车险公司理赔服务人员将向车主询问出险情况,协助安排救...
·可以适用简易程序的交通事故有哪些 交警在对交通事故进行处理的时候,其实也是有程序选择的。具体的交通事故处理程序分为了简易程序和普通程序。而实践中并不是所有的事故都可以通过简易程序进行处理,那法律中规定可以适用简易程序的交通事故有哪些呢?详细内容请在下文中进行了解。 一、可以适用简易程序的交通事故有哪些 简易程序适...
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