·用人单位欠薪多久算拖欠工资 原则上用人单位没有按劳动合同约定的日期支付工资的就算拖欠工资。《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第十二条 非因劳动者原因造成...
·辞退员工关于年假怎么补偿标准 辞退员工关于年假怎么补偿标准用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人...
·劳动仲裁时效中断的情形有哪些 其实大多数的劳动纠纷法律方面都要求了仲裁前置，也就是此时必须要先经过劳动仲裁委的处理之后，当事人对裁决结果不服的，那么才可以依法向法院提起劳动诉讼。而劳动仲裁也有时效要求，一般是一年，不过却也存在中断的情形，那么仲裁时效中断的情形有哪些呢?下文中我们为你做详细解答。一、劳动仲裁时...
·工伤鉴定自己可以做吗？ 现在有许多小型的公司都不跟员工签订劳动合同，那么在员工在工作过程中因为某些原因而导致受伤时，没有劳动合同的保护，老板不认账的话，工伤鉴定自己可以做吗？接下来，由我们简单的给您讲讲相关工伤鉴定的知识。 一、分类 从出事到工伤认定不要超过一年，这一年内单位不申请工伤认定的，你们必...
·女方无工作提离婚孩子归谁 现在的社会，抚养孩子的成本是非常高的，所以说夫妻双方离婚的时候，如果是法院处理孩子的抚养权的问题的话，肯定生活条件也是一个重要的考量范围。不过，抚养权的问题是比较灵活的，最重要是必须结合实际情况。下面我们要为您介绍的是女方无工作提离婚孩子归谁? 一、女方无工作提离婚孩子归谁? ...
·建筑工程索赔管理如何规定？ 建筑工程索赔管理如何规定？ 建筑工程索赔是建筑工程合同中的一项重要条款，也是合同中必不可少的条款之一，当然，不同的建筑工程一般会制定不同的工程索赔管理，而这些管理方法的制定都是有法律依据的。那么建筑工程索赔管理如何规定?有哪些法律依据?下面，就让来详细的介绍一下吧! 一、建筑...
·工资收入中工资税怎么扣2023年 ? 工资收入中工资税怎么扣 ?一、工资个税计算方法是什么? 应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。 工资税=应纳税所得额×工资税税率 专项附加扣除的项目有：子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、...
·工伤员工解除劳动合同赔偿标准是怎么样的？ 工伤员工解除劳动合同赔偿标准是怎么样的？ 工伤认定后，如劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应该支付职工一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。按照工伤等级给予员工相应的赔偿： 一、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工...
·在工地死亡不赔偿怎么办 在工地死亡不赔偿怎么办建议按照流程申请工伤鉴定，之后的赔偿金额可根据鉴定等级出来后才能确定，如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会保障局进行投诉，然后双方进行协调，如果老板依旧不赔偿，那么就可以走法律程序进行解决。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故...
·很多情况下，劳动者的收入都是要依法缴纳个人所得税的，主要包括 很多情况下，劳动者的收入都是要依法缴纳个人所得税的，主要包括工资收入、奖金等等。那么在劳动者与单位约定竞业限制后获得的补偿金，是否也需要缴纳个税呢?我们在下文中告诉您竞业限制补偿金需缴纳个税吗。 一、竞业限制补偿金需缴纳个税吗 企业支付给离职员工的竞业限制补偿金应依据《国家税务...
·工伤认定书遗失了可以补办吗? 工伤认定书遗失了可以补办吗? 如果工伤认定书丢了是可以补办的。带身份证和病历到劳动保障相关部门(应该是工伤保险科等)，调取原件，复印一份，然后让该部门在《工伤认定书》复印件上盖个章，则和原件一样有效。 二、工伤认定书的内容 1、用人单位全称;2、职工的姓名、性别、年龄、职业、身份...
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