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·怀孕被公司辞退怎么办? 怀孕被辞退的解决办法:1、员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行的时候。2、若员工不要求继续履行合同,要求用人单位支付违法解除的赔偿金。职工怀孕,用人单位不得解除劳动合同,如单位解除劳动合同,应双倍支付经济补偿金(5个月工资),此外,还应支付生育津贴,生育费用...
·在公司法法人变更需要提供哪些材料? 在公司法法人变更需要提供哪些材料?在公司法法人变更需要提供的材料有:法定代表人签署的《企业法人变更登记申请书》。《指定代表或者共同委托代理人的证明》。《公司(企业)法定代表人登记表》。法律、行政法规和国务院决定规定变更法定代表人必须报经批准的。《企业法人营业执照》副本。二、相关内...
·公司法人变更情况说明怎么写? 公司法人变更情况说明怎么写? 公司在发展过程中可能会出现法人进行变更的情况,伴随法人变更可能会出现公司的组织结构、经营范围以及人事等变动。公司法人进行变更时需要发布变更情况说明,那么公司法人变更情况说明怎么写?应该包含哪些主要内容的说明?下面就请您跟随本站的我们来详细看一下。 ...
·股份有限公司法人责任有哪些? 现有的公司种类中占据主要的还是股份有限公司,但是不管是哪种公司都必须设立法律要求的法人来代表公司处理事务,很多人只看到了法人能够拥有的责任,却不知道法人其实也担负着非常繁重的责任。那么,股份有限公司法人责任有哪些? 一、股份有限公司法人责任有哪些? 依据《民法通则》43条;企业法...
·什么是法人独资企业?具体是怎样的 什么是法人独资企业?具体是怎样的 一、什么是法人独资企业呢? 1、法人独资有限公司:个人独资企业是一种企业形式,是指个人出资经营、归个人所有和控制、由个人承担经营风险和享有全部经营收益的企业。自然人企业。最古老、最简单的一种企业组织形式。主要盛行于零售业、手工业、农业、林业、渔...
·公司在什么情况下可以裁员? 公司在什么情况下可以裁员?根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位在下列情况下可以进行经济性裁员:(1) 依照企业破产法规定进行重整。《企业破产法》第70条第1款规定:“债务人或者债权人可以依照本法规定,直接向人民法院申对债务人进行重整。”企业依法进行重整的,可以裁减人员。(2) ...
·上市公司增发股票的流程是什么 1、先由董事会作出决议。董事会就上市公司申请发行证券作出的决议应当包括下列事项:本次增发股票的发行的方案;本次募集资金使用的可行性报告;前次募集资金使用的报告;其他必须明确的事项。2、提请股东大会批准。股东大会就发行股票作出的决定至少应当包括下列事项:本次发行证券的种类和数量;发...
·公司法人代表如何强行辞职? 公司法人代表如何强行辞职?基本上每一个公司都会有它的法人,并且一般只有一个,而法人代表在公司也有着他的特殊地位。但是在一些情况下,有些法人代表会选择辞职。而在公司或者其他股东不配合的情况下,法人代表只能强行辞职。那么公司法人代表如何强行辞职呢?接下来我们将为您介绍。一、公司法人代...
·公司法公司分立的法律规定是什么? 公司法公司分立的法律规定是什么 在普通老百姓的眼中,如果公司分立的话,那么一般情况下代表着公司内部对一些决策产生了决裂。其实在我国的公司法当中也是允许公司分立的,但是公司在进行分离的过程当中,一定要处理好,否则公司分立很容易给公司日后的经营带来一些意想不到的后果。下面我们就为您介...
·企业国有资产监督管理暂行条例 企业国有资产监督管理暂行条例 国有企业是由国家直接投资经营的一种企业,它涉及到许多行业。国有企业由国家投资经营,而获得的盈利也由国家支配。为了使国有企业得到进一步的发展,使国有资产得到保值与增值,国家制定了企业国有资产监督管理暂行条例对国有企业的资产进行管理。下面,我们将为您提...
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