·经济补偿金的工资包含加班费吗 一、经济补偿金的工资包含加班费吗?用人单位在计算员工劳动合同解除、终止的经济补偿金时不应将加班工资包括在内。但是,如果用人单位存在恶意将本应计入正常工作时间的收入计入加班工资,以达到减少正常工作时间工资和经济补偿金标准的,则应将该部分“加班工资”计入经济补偿金计算基数。经济补偿按...
·投标书中工程质量等级如何保证 一、投标书中工程质量等级如何保证 在本项目的实施过程中,我公司将建立质量控制机构,明确质量控制的程序,以确保施工过程中的工程质量。本公司确定以多出精品工程作为全公司质量上水平的重要工作思路,在实施期间由项目经理部按质量手册和内部质量体系进行管理、审核把关,参照合同议价及江苏...
·工程现场管理人员职责主要是什么? 工程现场管理人员职责主要是什么?1、建立安全施工现场管理制度建立施工现场管理机制,实行连锁承诺责任制。明确各个管理职能部门各自的承诺内容,工作标准和违诺责任,实行任务分解,责任到人,压力传递,责任共担,形成一环扣一环,层层负责的连锁体系,结合施工现场及承诺的特点,建立制定既严密又...
·入职协议不是劳动合同吗? 入职协议不是劳动合同吗? 一、入职协议不是劳动合同吗? 不算,欠缺合同必要条款。《劳动合同法》之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各自的权利义务,并保证发生纠纷时有明确的法律依据,从而使双方的关系处于有法可依的状态。 对于那些内容单一的入职协议...
·检测工程质量过关合同的范本是怎样的 检测工程质量过关合同的范本是怎样的? 工程质量过关合同是为了检测相关企业的工程设施是否合格、安全不安全而设定的合同,建筑方和检测方需要按照合同上的规定行事,保证工程质量能顺利过关,因为工程的好坏关系人身安全,需要引起重视。以下就是检测工程质量过关合同的范本。 检测工程质量过...
·公司不服劳动仲裁能直接提起劳动诉讼吗? 实际中,公司不服劳动仲裁,仲裁裁决有下列情形之一的要先请求撤销: 1、裁决适用法律、法规确有错误; 2、劳动争议仲裁委员会无管辖权; 3、劳动仲裁违反法定程序; 4、裁决所根据的是伪造的证据; 5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决...
·工伤认定后伤残评不上级能赔多少? 工伤认定后伤残评不上级能赔多少?评不上伤残只是和伤残有关的赔偿项目没有了,例如残疾赔偿金、精神损失费、被抚养人生活费等。但是其他项目例如医疗费、住院伙食补助费、误工费、护理费、营养费等仍需要按照实际损失结合证据来赔偿。一般来说,如果劳动者工伤没有评上等级,用人单位仍需承担劳动者工...
·儿童是不在合法用工的范围内的 儿童是不在合法用工的范围内的,但是依旧有有一些用人单位雇佣童工,但是非法雇用童工会怎么样处理?可能有的人还不少很清楚,迫于情面,暑假期间雇佣童工。其实雇佣童工是一种非法行为,如果发生意外,用人单位也要承担法律风险,劳动保障部门也会对雇佣童工的单位进行惩罚,严重的移交司法机关。根据...
·一、劳动法事实劳动关系主要包括哪些情形? 一、劳动法事实劳动关系主要包括哪些情形? 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同; 3、以其他合同形式代替劳动合同,即在中规定了劳动者的权力、义务条款,比如在、中规定了职工的使用、安置和待遇等问题,这就有了作为事实劳动关系存在的依据; 4、劳动合同...
·劳动合同履行的原则有哪些? 劳动合同履行的原则有哪些?(1)亲自履行,劳动合同的全面履行原则要求用人单位和劳动者必须亲自履行劳动合同。因为劳动关系是具有人身关系性质的社会关系,劳动合同是特定主体间的合同。劳动者不应当将应由自己完成的交由第三方代办,用人单位也不能将应由自己对劳动者承担的义务转嫁给其他第三方承...
·无社保有工作抚养权能争取到吗? 我们知道,夫妻双方可能会因为感情破裂,最后通过离婚的方式来解决双方之间的感情问题,但是对于有孩子的家庭,他们不仅要面临着分割财产的问题,还要面临孩子抚养权的归属问题,孩子的抚养权,法院在审判时,通常都是考虑双方,哪一个更适合孩子成长。那么无社保有工作抚养权能争取到吗? 一、未成...
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