一、合同到期提出辞职可以随时走人吗?

上海律师网 www.shlsw.net

  一、合同到期提出辞职可以随时走人吗?正式员工合同到期可以立即走人。按照《劳动合同法》　第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。详情如下：1、合同到期后可以立即走人。2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。3、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人，只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法，你可以向劳动部门申诉维权。二、经济补偿情形《劳动合同法》第46条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;《劳动合同法》第44条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;从上述条文来看，除非在劳动合同到期后，公司以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约，其他情况下公司都应给予员工经济补偿。经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因劳动合同期满给予员工的经济补偿，起算年限为：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。其依据在于《劳动合同法》第97条：本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。在劳动者和用人单位确定了劳动关系后，双方也是需要签订相应的劳动合同，那么在劳动合同中也要写明工作的具体内容以及工作的具体期限，如果劳动合同到期后用人单位不与劳动者续签劳动合同，也是需要办理解除劳动合同证明并支付一定的赔偿费用。当在合同到期后劳动者不进行续签劳动合同是不需要支付任何的赔偿和违约金的，如果合同到期后用人单位不进行续签则需要支付经济补偿金，那么经济补偿金也是会根据劳动者的 工作年限来确定和计算的，当用人单位不支付补偿金劳动者可以通过劳动仲裁方式解决。
  
  
  

·先合同义务和附随义务的规定是什么？
      先合同义务和附随义务的规定是什么?先合同义务和附随义务的规定是在合同还没有签订之前，双方必须要履行的一种义务，这种义务主要是基于诚实守信所必须要承担的，还有一种随附义务指的，就是没有法律规定，但是在合同履行过程当中必须要履行当中的义务。从义务，即从给付义务，是指在主给付义务之外、...

·融资居间合同收费标准有哪些法律规定？
      融资居间合同收费标准有哪些法律规定？ 对于居间合同来说，居间人在其中起着关键性的作用，居间人为买卖双方提供所需的信息，只要买卖双方合同成立后，居间人就能获得合同约定的报酬。那么居间合同收费标准又是怎样的呢?今天我们就以融资居间合同收费标准为例，为您介绍居间合同收费标准相关内容。...

·一、单位合同到期不续签是否有补偿？
      一、单位合同到期不续签是否有补偿？ 单位合同到期不续签是否有补偿需要视情况而定。 如果单位不续签，需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒...

·合同诈骗的立案标准是什么
      合同诈骗的立案标准是什么现实中区分合同诈骗罪罪与非罪其实也是很重要的问题，毕竟合同诈骗行为不构成犯罪的情况下，自然那是不能对行为人定罪处罚，而此时只能按照一般都民事纠纷作出处理。那法律中规定的合同诈骗的立案标准是什么呢?我们一起在下文中进行了解。 一、合同诈骗的立案标准是什么 根...

·只签入职合同试用期合法吗？
      由于劳动者相对于用人单位而言，处于弱势地位，故而为了保护劳动者的合法权益，我国现行法明确规定，职员入职一个月内，用人单位必须与其签署劳动合同。在实践中，存在着用人单位只与劳动者签署了试用期合同的情形，根据相关法律的规定，只签了入职合同试用期合法吗? 一、只签订试用期合同合法吗 ...

·签订合同怎么处理的注意事项
      签订合同怎么处理的注意事项1、合同正式签订后可以口头更改。合同双方当事人协商一致的，可以变更合同。如主合同约定变更应采取书面形式的，应遵循主合同约定采用书面的形式订立变更补充协议，如果未作出明确的变更形式约定，口头变更也是有效力的。 2、合同印章反映当事人的意思表示，通常当事人为...

·附期限合同的法律规定是怎样的
      附期限合同的法律规定是怎样的 一、什么是附期限合同 附期限合同，是指：当事人在合同中设定一定的期限，作为决定合同效力的附款。其中 期限 ,是指：当事人以将来客观确定到来之事实。根据《中华人民共和国合同法》第46条规定： 当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限...

·离婚协议书的和其他民事合同的法律效力相同吗？
      离婚协议书的和其他民事合同的法律效力相同吗 两个人的夫妻生活不能够长久走下去的时候，最理想的方法就是离婚，通过离婚终结彼此之间的关系，避免再让自己陷入在痛苦的夫妻生活里。那么，在民政局签订的离婚协议书有没有法律效力? 在民政局签订的离婚协议书，是有法律效力的。离婚协议只有经过...

·合同法违约金的额度有上限吗？
      合同法违约金的额度有上限吗?合同法违约金的额度是有上限规定的，根据《合同法》第一百一十四条的规定，违约金过高的比较标准为守约方的实际损失，如上所述，实际损失包括直接损失和履行利益损失。《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十六条的规定，以调整到实际...

·因不可抗力不能履行合同的损失由谁承担？
      不可抗力是指当事人在订立合同时不能预见其发生，人力不可避免地要面临无法克服的自然灾害和战争的客观条件。由于不可抗力造成合同违约的违约方是没有过错的，因此通常是免责的，但是法律规定由于不可抗力造成的违约方也应当承担无过错违约的责任。例如，《民用航空法》第124条规定，因民用航空器上...

·无效合同认定后有什么法律后果
      无效合同认定后有什么法律后果 1、返还财产。返还财产，是指合同当事人在合同被确认为无效或者被撤销以后，对已经交付给对方的财产，享有返还财产的请求权，对方当事人对于已经接受的财产负有返还财产的义务。 2、折价补偿。折价补偿是在因无效合同所取得的对方当事人人的财产不能返还或者没有...