公司法相关法律关于董事会职权的规定是什么?

上海律师网 www.shlsw.net

  公司法相关法律关于董事会职权的规定是什么？
  大部分人都知道，公司的最高权力机构是股东会或股东大会，但除了涉及公司生死存亡或危及股东利益的重大事项以外，股东会、股东大会一般不会参与公司的经营管理方针、计划的制定和机构设置、人员管理等其他重大事务，而是交由董事会决定，那么，公司法相关法律关于董事会职权的规定是什么呢?
  
  根据公司法相关规定：
  
  第四十四条　有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人;但是，本法第五十一条另有规定的除外。
  
  董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。
  
  四十五条　董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。
  
  董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。
  
  第四十六条　董事会对股东会负责，行使下列职权：
  
  (一)召集股东会会议，并向股东会报告工作;
  
  (二)执行股东会的决议;
  
  (三)决定公司的经营计划和投资方案;
  
  (四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
  
  (五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
  
  (六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;
  
  (七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;
  
  (八)决定公司内部管理机构的设置;
  
  (九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;
  
  (十)制定公司的基本管理制度;
  
  (十一)公司章程规定的其他职权。
  
  第四十七条　董事会会议由董事长召集和主持;董事长不能履行职务或者不履行职务的，由副董事长召集和主持;副董事长不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上董事共同推举一名董事召集和主持。
  
  第四十八条　董事会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。
  
  董事会应当对所议事项的决定作成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。
  
  董事会决议的表决，实行一人一票。
  
  综上所述，在公司法相关法律中关于董事会的职权问题，主要包括负责召集股东会并进行报告，执行落实股东会各项重要决议，对经营和投资进行决策，制定各类计划、方案和基本管理制度办法，决定机构设置、高管人员的任用和报酬;同时，规定董事人数在三人至十三人之间确定，任期不超过三年。
  
  
  
  

·孕妇能被公司辞退吗？
      孕妇能被公司辞退吗 公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)...

·去公司办理入职手续的流程是怎样的？
      又到了一年一度的毕业季，刚踏出大学的学子开始了寻找一份合适工作的旅程，当然，对于初入职场的新手来说可能对很多流程都不是很了解，比如面试、入职等等问题，今天我们就带您一起来了解第一天去公司办理入职手续的流程。 去公司办理入职手续的流程是怎样的 新员工入职流程主要共分为六大步骤：...

·新公司法注册资本的规定有何变化？
      新公司法注册资本的规定有何变化？近年来，国家陆续制定并公布实施了一系列鼓励全民创业创新的政策制度，取得了明显成效，在国内成功营造出了一个各类公司闪亮登场、各种创业者各显神通的良好氛围，特别是对于新公司设立的要求、条件和程序等相关规定，新公司法进行了较大力度的精简和调整，那么，新公...

·有限责任公司章程由谁制定？
      有限责任公司章程由谁制定？ 公司章程对公司是很重要的，相当于就是内部的一个规章制度，而通常是在公司设立的时候就应当制定公司章程，那么这个有限责任公司章程由谁制定和修改的呢?接下来，我们就来为您解答。 一、有限责任公司章程由谁制定和修改的 有限责任公司设立时，公司章程由股东共...

·公司裁员赔偿标准是多少公司裁员补偿标准按照《中华
      公司裁员赔偿标准是多少公司裁员补偿标准按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖...

·企业经济裁员需要经过哪些程序
      企业进行经济性裁员的，并不是随意进行的，此时若不符合《劳动法》、《劳动合同法》中关于裁员的条件规定，那单位的行为就属于违法。而即使满足了规定的裁员条件，也还要按照规定的程序进行才行。那到底企业经济裁员需要经过哪些程序呢？我们一起通过下文进行了解吧。 一、企业经济裁员需要经过哪些...

·公司注册资金增资流程有哪些
      公司注册资金增资流程有哪些 公司在成立的时候都会有一个初始资金，这就是我们所知道的注册资金，有的公司在发展的过程中，可能会因为公司扩展业务需要对注册资金进行增资，这在公司发展的历程中是很常见的，那么公司注册资金增资流程有哪些？我们收集了相关资料，将在下文中为您做详细解答，希望对...

·公司股权转让银行手续是如何规定的？
      公司股权转让银行手续是如何规定的？ 公司股权转让是股权变更的一种形式，就市场经济环境来说，公司股权转让是涉及到公司内部结构发生变化的重大事项，故而一般是不会发生的。但若因形式需要，在决策机构做出股权转让的决定后，需要按照公司股权转让的流程经常办理转让，一般来说，股权转让都会到银...

·中外合资企业注册需要哪些程序？
      中外合资企业注册需要哪些程序？ 一、 中外合资企业的概念 中外合资企业全称中外合资经营企业，指依照中国有关法律在中国境内设立的外国公司、企业和其他经济组织或个人与中国公司、企业或其他经济组织共同举办的合营企业，即两个以上不同国籍的投资者，根据《公司法》和《企业法人登记管理条例》...

·有限责任公司注册需要多少钱？
      有限责任公司注册需要多少钱?除法律、行政法规以及国务院决定对公司注册资本最低限额另有规定的外，取消了有限责任公司最低注册资本3万元人民币的限制、一人有限责任公司最低注册资本10万元的限制、股份有限公司最低注册资本500万元的限制，也就是说理论上可以“一元钱办公司”，不再限制公司设...

·公司法规定的三分之二指的是什么?
      公司法规定的三分之二指的是什么 日常在创办企业的过程当中，公司想要更加正规的发展，肯定在行驶任何决策的时候，不能只听一个人的意见。必须要尊重其他股东的想法，所以我国公司法当中特规定了2/3的相关条款，很多一部分人对于公司法规定的2/3是什么并不太清楚。下面我们就为您介绍一下，公...